MEDEWERKER BUURTZORG HOUTHULST

Hybride (Merkem)

;

De Hoeksteen is het overkoepelend orgaan van:
wzc Mater Amabilis (Wervik),
wzc Maria’s Rustoord (Dadizele),
wzc De Groene Verte (Merkem),
wzc Blijvelde (Kortemark),
wzc Cassiers (Houthulst),
wzc Ter Westroze (Westrozebeke),
wzc Ten Anker (Nieuwpoort)

Dienstenchequebedrijf Partoe

Kinderopvang Felix

http://www.de-hoeksteen.be/

LDC De Schakel zoekt een medewerker Buurtzorg

Het Lokaal Dienstencentrum De Schakel wil samen met de gemeente Houthulst de buurtgerichte zorg verder uitbouwen. Hiervoor zoeken we een enthousiaste medewerker buurtzorg die vanuit de verschillende antennepunten in Houthulst, Merkem en Klerken werkt. Je werkt nauw samen met de centrumleider om de buurtgerichte zorg succesvol te realiseren.

 

Wat wordt er van jou verwacht?

Wat ga je doen?

 

1.        Buurtgerichte zorg realiseren

o   Je bouwt netwerken uit met buurtbewoners, vrijwilligers, verenigingen en organisaties, met bijzondere aandacht voor de meest kwetsbare buurtbewoners en ouderen.

o   Je bent zichtbaar en aanspreekbaar in de buurt, zowel op formele als informele ontmoetingsplaatsen.

o   Je plant en organiseert ontspannings-, vormingsactiviteiten in samenwerking met lokale partners en biedt diensten aan die inspelen op de noden van de buurt.

o   Je detecteert de noden van de buurt en werkt een plan op maat uit.

o   Je bent actief op sociale media om buurtbewoners te bereiken en promotie te voeren voor buurtgerichte zorg.

 

o   Je bereikt op een outreachende en proactieve manier bewoners uit de buurt met bijzondere aandacht voor de meest kwetsbaren, ouderen en mantelzorgers..

o   Je fungeert als aanspreekpunt binnen de antennepunten van Lokaal dienstencentrum De Schakel in Houthulst, Merkem en Klerken.

o   Je bouwt de buurtrestaurants in de verschillende antennepunten verder uit.

o   Je helpt met de verdere uitbouw van het infoloket dementie. Dit doe je in samenwerking met de referentiepersoon dementie.

o   Je helpt met de verdere uitbouw van de minder mobielencentrale (Mobitwin).

 

2.      Burenhulp stimuleren

o   Je ontwikkelt en bevordert een zorgzame houding in de buurt

o   Je betrekt lokale partners bij het realiseren van een zorgzame buurt en stimuleert burenhulp. Samenwerking met verenigingen, organisaties en vrijwilligers is essentieel.

o   Je toont wat er al gebeurt op het gebied van buurtgerichte zorg en burenhulp, en zorgt voor publieke dankbaarheid.

 o   Je inspireert en moedigt buurtbewoners aan om bij te dragen aan een zorgzame buurt.

 

3.      Zwaktes en noden detecteren

o   Je signaleert en verwijst bewoners met hulpvragen door naar passende hulp- en/of dienstverleningen.

o   Je vangt signalen op in de buurt en zoekt naar oplossingen of verwijst door.

o   Je werkt structureel aan terugkerende signalen.

 

4.      Wat wordt er van jou verwacht?

o   Je werkt in team met centrumleider Lokaal Dienstencentrum De Schakel

o   Actieve deelname aan het buurtzorgteam Houthulst.

o   Flexibiliteit in werktijden en aanpassingen binnen de organisatie.

o   Zelfstandig werk organiseren en regelmatig rapporteren aan je leidinggevende.

o   Actieve deelname aan interne en externe vergaderingen zoals het Thuiszorgplatform LEP Houthulst en de centrumraad.

o   Minimaal een bachelorsdiploma in een sociale richting en rijbewijs B.

o   Kennis van de sociale kaart.

o   Ervaring met buurtzorg, vrijwilligerswerk of projectmatig werk is een pluspunt, maar ook schoolverlaters zijn welkom om te solliciteren

Wat bieden wij jou aan?

o   Jobtime bespreekbaar

o   Contract van onbepaalde duur

o   Verloning volgens IFIC

o   Maaltijdcheques van €6 per gewerkte dag vanaf indiensttreding

o   Fietsvergoeding

o   Begeleiding en ondersteuning in jouw functie door de centrumleider Lokaal dienstencentrum

o   Gratis griepvaccin

o   Gratis toegang tot het online voordelenplatform voor tal van winkelkortingen

o   Kansen om je collega's beter te leren kennen tijdens verschillende evenementen (personeelsfeest, nieuwjaarsreceptie, dag van de medewerker, vakantiedrink, enz.).

Privacy beleid

Graag informeren wij u, in het kader van de GDPR-wetgeving, inzake de verwerking van uw gegevens in het kader van een sollicitatietraject bij onze onderneming. Deze privacyverklaring omschrijft welke persoonsgegevens van u verwerkt worden en waarom. We geven u ook meer informatie over welke rechten u hebt.

 

1. Situering

KDV De Hoeksteen is een samenwerkingsverband van 8 vzw’s:

-        Vzw Blijvelde wzc te Kortemark

-        Vzw De Groene Verte woon en zorg te Merkem

-        Vzw Mater Amabilis wzc te Wervik

-        Vzw wzc Maria’s Rustoord te Dadizele

-        Vzw Godtsvelde te Kortemark

-        Vzw Cassiers wzc te Houthulst

 

KDV De Hoeksteen vertegenwoordigt bij deze alle vzw’s uit het samenwerkingsverband.

 

2. Welke persoonsgegevens worden verwerkt?

De volgende persoonsgegevens worden verwerkt (niet limitatief): 

-       Identificatiegegevens

-       Contactgegevens

-       Familiale gegevens

-       Gedragsgegevens en persoonlijke kenmerken

-       Opleidings- en beroepsgegevens

-       Gerechtelijke gegevens (Indien er een wettelijke verplichting is om een uittreksel uit het strafregister voor te leggen)

 

 

3. Voor welke doeleinden en met welke rechtsgrond worden de persoonsgegevens verwerkt?

Bovenstaande gegevens worden verwerkt met als doel het doorlopen van het sollicitatietraject. Met uw toestemming worden deze gegevens ook verwerkt voor een contactname voor eventueel toekomstige vacatures binnen onze organisatie (KDV De Hoeksteen).

 

Een reactie op onze vacature geldt als de actieve handeling waarbij u uw geïnformeerde, vrije, specifieke en ondubbelzinnige toestemming geeft voor de verwerking van uw gegevens. U kan deze toestemming altijd intrekken.

 

Het verstrekken van uw persoonsgegevens is een noodzakelijke voorwaarde om het sollicitatietraject te doorlopen en in aanmerking te komen om bij ons aangeworven te worden. U bent niet verplicht deze gegevens te verstrekken. Indien u de gevraagde persoonsgegevens niet zou verstrekken kan het sollicitatietraject niet worden doorlopen en komt u niet in aanmerking voor aanwerving.

 

 

4. Bewaartermijn

Uw gegevens worden bewaard na het einde van het sollicitatietraject. Op eenvoudig verzoek kunnen deze verwijderd worden.

 

 

5. Ontvangers en doorgifte

Uw gegevens worden niet doorgegeven aan derden naast de verschillende vzw’s deel uitmakend van KDV De Hoeksteen.

 

 

6. Rechten met betrekking tot verwerking van de aan ons verstrekte persoonsgegevens

U heeft het recht om inzage te krijgen in de gegevens die wij over u verwerken. Hiervoor kunt u de algemeen directeurs (algdirectie@de-hoeksteen.be) of de functionaris voor gegevensbescherming (dpo@de-hoeksteen.be) contacteren. De 8 vzw’s van KDV De Hoeksteen houden hiertoe een register van verwerkingsactiviteiten bij (verplicht door GDPR art. 30 en op eenvoudig verzoek in te kijken). U heeft het recht om:

  • gegevens over u te (laten) verbeteren (rectificatie)

  • uw gegevens te (laten) wissen

  • de verwerking van uw gegevens te beperken

  • bezwaar te maken tegen de verwerking van uw gegevens

  • uw gegevens op te vragen in een leesbaar bestand om zo deze gegevens over te dragen naar een andere instantie (recht op gegevensoverdraagbaarheid)

 

a.    Recht op intrekken toestemming

U heeft steeds het recht om uw toestemming voor de verwerking van uw gegevens in te trekken, indien de rechtmatigheid van de verwerking is gebaseerd op uw toestemming. De gegevens verwerkt in de periode waarin u uw toestemming heeft verleend, blijven rechtmatig verwerkt.

 

 

b.    Recht op indienen klachten bij toezichthoudende autoriteit

Als u het niet eens bent met de verwerking van uw gegevens, of u hebt inbreuken vastgesteld kan u zich wenden tot de Gegevensbeschermingsautoriteit:

 


Drukpersstraat 35, 1000 Brussel

 +32 (0)2 274 48 00
 +32 (0)2 274 48 35
 contact@apd-gba.be

https://www.gegevensbeschermingsautoriteit.be/contact

 

Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier

Interview annuleren

Weet u zeker dat u dit interview wil annuleren?

Interview herplannen

Ben je zeker dat je dit interview wil herplannen?